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必威官网登陆官方网 2019年3月份公开招聘专任教师面试方案

时间:2019-03-28 | 作者:马婷婷 | 来源: 原创| 浏览次数:79次 【字体:小 大】 【收藏】 【打印文本】

根据杭州市《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》、《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序》及《杭州市教育局所属事业单位公开招聘专任教师公告》(2019年3月18日)规定,经学校研究,制定我校2019年3月参加杭州市教育局所属事业单位公开招聘专任教师面试工作方案如下:

一、组织领导

  成立必威官网登陆官方网 公开招聘工作小组。

  组    长:校长

  副 长:书记、副校长

  工作人员:学校办公室、教学处工作人员及相关学科教研组长

二、基本原则

必威官网登陆官方网 公开招聘教职工工作,按照德才兼备的用人标准,坚持公开、平等、竞争、择优原则,注重科学与规范,切实维护公开招聘工作的权威性和结果的公正性。

三、招聘计划

此次我校计划参加杭州市公开招聘专任教师公告2名,实际开考岗位2个,具体岗位条件详见杭州市教育局网站2019年3月18日发布的招聘公告《杭州市教育局所属事业单位公开招聘专任教师公告》。

.笔试及面试

1.应聘报名:2019年3月29日—30日,地点:曙光路89号(必威官网登陆官方网-浙大附中玉泉校区)。

2.笔试时间:2019年3月31日上午9:00—11:00(具体见报名时的准考证)。

3.面试安排:

1)面试时间:2019年3月31日下午1250公布进入面试人员名单,应聘面试人员13:00报到抽签。

2)面试报到地点:必威官网登陆官方网-浙大附中玉泉校区行政楼一楼第三会议室(具体位置见校内公告)。

3)面试场地具体地点:

  室:艺术楼一楼美术教室

室:艺术楼一楼微格教室

室:行政楼一楼第三会议室

   学:行政楼三楼第一会议室

通用技术:行政楼三楼第会议室

面试包括模拟上课、问答,模拟上课和问答各占面试成绩的50%。

(1)模拟上课环节具体流程如下: 应聘人员抽签确定顺序——抽取模拟上课课题进行准备(30分钟/人)——模拟上课(10分钟/人)。准备结束后由学校派专人带领应聘人员从准备室到面试教室进行面试。

2)问答即评委与面试人员面对面交谈,内容包括面试人员的学业基础、文化素养、人际交往,对本职业和岗位的认识度以及专业能力倾向等方面(5分钟/人)。

面试评委由学校领导、相关学科教研组长、骨干教师及外聘专家组成。

4.笔试成绩满分为100分。面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格的直接淘汰。面试结束后在面试成绩合格人员中,以笔试和面试成绩各按50%的比例折合成总成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定考察体检对象。若总成绩相等,以笔试总成绩高的排位在前。面试成绩在考试当日在候分室向考生公布面试成绩,并签字确认或考试当日电话或短信通知本人。

五、考察与体检。

考察内容包含被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。

体检标准及项目参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》,招聘岗位有行业标准的可按照相关行业标准执行。考察或体检不合格的,可以从相应岗位面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

考察、体检合格后,确定拟聘人员并报市教育局、市人力社保局审核、备案和公示。公示无异议的,办理相关手续并签订聘用合同。

六、工作监督

本次招聘考试工作由杭州市教育局人事处、监察室监督指导。杭州市教育局咨询、监督电话:0571-87061320 、87060544。

七、其他

1.不允许使用自备的电脑、网络、计算器及除必威官网登陆官方网 发放的资料以外的与考试相关的任何电子或纸质资料,面试期间,手机统一交给准备室工作人员暂时保管。

2. 请考生随时保持手机联络畅通。

3. 必威官网登陆官方网 联系电话:0571-87981192。

 

 

 

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2019年3月27日